Leadership - Le nouveau livre de l'auteur de best-sellers Vincent Matthiesen !
Aspirez-vous à un poste de dirigeant ? Êtes-vous déjà cadre et souhaitez développer votre personnalité ? Ou souhaitez-vous améliorer vos techniques de management et vos compétences managériales ?
Alors vous devriez absolument lire ce guide ! En effet, un cadre est soumis à de nombreuses exigences et attentes - des qualités et des compétences qui doivent être acquises. Pour bien diriger ses collaborateurs et contribuer au succès de l'entreprise, un manager doit disposer des compétences de direction nécessaires. Ce livre sur le leadership offre aux futurs dirigeants ainsi qu'aux dirigeants existants la possibilité d'améliorer leur style de management.
Un bon manager devrait disposer de compétences importantes telles que la capacité à gérer les conflits, la pensée critique et la volonté de se développer, tout comme l'organisation personnelle et la capacité à résoudre les problèmes. Ce n'est que si vous savez diriger avec confiance que la motivation et l'ambiance au sein de l'équipe seront bonnes et que le service pourra contribuer de manière ciblée au succès de l'entreprise en réunissant ses forces. Ce manuel vous aidera à devenir un bon manager et à développer vos compétences existantes, notamment en matière de gestion des collaborateurs !
Ce livre est indispensable si vous :
•Aspirez à un poste de manager
•Vous préparez actuellement à un poste de dirigeant ou si vous l'avez déjà
•Souhaitez élargir et développer vos compétences en tant que cadre supérieur
•Souhaitez disposer d'un guide étape par étape qui vous montre exactement comment devenir un leader parfait en un minimum de temps
Ce guide fournit des réponses à de nombreuses questions, telles que :
•Quelles sont les différentes techniques de management ?
•Quelles sont les qualités et les compétences qu'un cadre doit posséder et comment les acquérir ?
•Quelles sont les compétences les plus importantes ?
•Qu'est-ce qu'un style de leadership charismatique et un style de leadership situationnel ?
•Qu'entend-on par « digital leadership » ?
•Pourquoi la gestion des conflits est-elle importante ?
•Qu'est-ce qu'une bonne gestion des conflits ?
•Et bien plus encore !...
Pour donner le meilleur de soi-même dans un poste de direction il faut savoir se vendre avec le charisme et la confiance en soi nécessaires. Avec une bonne communication et une bonne approche psychologique vous réussirez à gérer efficacement votre personnel. Grâce aux conseils et astuces d'experts et à des connaissances fondées sur la science, les futurs cadres comme les cadres existants bénéficient d'un soutien et d'une aide dans l'exercice de leur rôle au sein de l'entreprise.
Procurez-vous ce livre exceptionnel sans plus attendre et vous pouvez dès aujourd'hui améliorer vos compétences managériales et optimiser votre style de leadership. Ce livre vous aidera à réussir et à vous épanouir dans votre rôle de dirigeant !
