Ha habido un cambio fundamental en la forma en que las personas trabajan juntas y en la que los lĂderes se comunican. Es imposible basarnos en la comunicaciĂłn persona a persona en tiempo real cuando la gente trabaja desde casa o desde el otro lado del mundo. Esos cambios impactan en gran manera la forma en que los lĂderes de hoy piensan, actĂşan y se comunican.
LĂder a distancia se basa en el Modelo de las tres Os: resultados (Outcomes), a los demás (Others) y a nosotros mismos (Ourselves). A lo largo de estas páginas, los autores nos explican cĂłmo cultivar la mentalidad y la actitud esenciales para liderar eficazmente y a distancia, cĂłmo involucrar a los demás cuando no estamos presentes y quĂ© procesos y herramientas utilizar para asegurarnos de que nuestros equipos dispersos logren los resultados deseados.
En LĂder a distancia aprenderás a aplicar los principios invariables del liderazgo, los cuales te ayudarán a entablar y mantener mejores relaciones, evitar el aislamiento, lograr más resultados y cosechar más Ă©xitos. Es una lectura obligatoria para lĂderes de todas las industrias que deseen controlar su trabajo y liderar a sus equipos a distancia con Ă©xito.
