Das Buch beleuchtet das Thema Leadership und Führung im Umfeld der Gesundheitsbranche aus Systemisch-Lösungsorientierter Perspektive. Die bestehenden Management-by-Prinzipien, die im ersten Teil des Buches erläutert werden, und klassische Führungssysteme limitieren oft - vor dem Hintergrund einer durch vielfältige Wechselwirkungen geprägten, sich permanent und immer schneller ändernden Welt - die (Unternehmens-)Führung. Mit "MbS - Management by (systemic) Solution" wird ein innovatives Führungsmodell vorgestellt, das bestehende Führungsstrukturen durch neue Handlungsoptionen erweitert. Im Ergebnis ist MbS ein mehrdimensionales und multifunktionales Führungsprinzip.
Leadership und Führung : Systemisch-Lösungsorientierte Handlungsoptionen für das Krankenhaus
Gesunde Führung - Gesund, stressfrei und motiverend führen
Silke Sieben
bookBeschäftigte im Öffentlichen Dienst I : Grundlagen des Arbeitsverhältnisses
Beatrix Jansen, Michael Kawik, Alexander Block
bookFührung im Wandel : Neue Kooperationsstrukturen fördern und gestalten
Alexander Wick, Bernd Blessin
bookFührung.
Enrico Briegert, Thomas Hochgeschurtz
bookErfolgsfaktoren der Führung
Georg A. Kapeller
bookFührung und Veränderungsmanagement
Edgar H. Schein
bookVeränderungskompetenz fördern : Für Professionals in Führung, Beratung und Therapie
Sibylle Tobler
bookNachhaltige Führung
Niels Brabandt
bookVermeidung einer Diskriminierung behinderter Arbeitnehmer insbesondere im Rahmen des Einstellungsverfahrens des öffentlichen Dienstes
Markus Ort
bookGewaltprävention und Eigensicherung im Öffentlichen Dienst : Gefahrenpotentiale erkennen, einschätzen und entschärfen
Rudi Heimann, Jürgen Fritzsche
bookFührung durch Sozialkompetenz
Tobias Zschech
bookFührung und Selbstverantwortung
Ralph E. Biegel
book