Para toda organización, la innovación no sólo es sinónimo de supervivencia y crecimiento, sino que además supone una oportunidad para dirigir los designios del mercado. Este libro es eminente práctico y tiene por objeto enseñar al lector a llevar a cabo innovaciones en el seno de su empresa. Para ello le muestra cómo evaluar el estado en que se encuentra y las opciones que tiene ante sí, cómo diseñar una estrategia de innovación a medida, cómo administrarla y, por último, cómo medir y recompensar los buenos resultados obtenidos gracias a la innovación.
Resumen del libro "Hábitos Atómicos" de James Clear : Cambios pequeños, resultados extraordinarios
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bookResumen del libro "El patrón Bitcoin" de Saifedean Ammous : La alternativa descentralizada a los bancos centrales
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bookResumen del libro "El libro negro del emprendedor" de Fernando Trías de Bes : No digas que nunca te lo advirtieron
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bookResumen del libro "Design thinking para la innovación estratégica" de Idris Mootee : Lo que no te pueden enseñar en las escuelas de negocios ni en las de diseño
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bookResumen del libro "Contagioso" de Jonah Berger : Cómo conseguir que tus productos e ideas tengan éxito
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bookResumen del libro "Storytelling para el éxito" de Peter Guber : Conecta, persuade y triunfa gracias al poder oculto de las historias
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bookResumen del libro "La estrategia del océano azul" de W. Chan Kim : Crear nuevos espacios de mercado donde la competencia sea irrelevante
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bookResumen del libro "El poder de los hábitos" de Charles Duhigg : Por qué hacemos lo que hacemos en la vida y en la empresa
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bookResumen del libro "Aprendiendo de los mejores" de Francisco Alcaide : Tu desarrollo personal es tu destino
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bookResumen del libro "Empieza con el porqué" de Simon Sinek : Cómo los grandes líderes motivan a actuar
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bookResumen del libro "Convence en 90 segundos" de Nicholas Boothman : Solo tienes una oportunidad para causar una buena primera impresión, ¡aprovéchala!
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bookResumen del libro "Los 7 hábitos de la gente altamente efectiva" de Stephen R. Covey : Versión definitiva del libro de management más influyente del siglo XX
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Cultura FAIL : Fallar y aprender para innovar y liderar
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