Dans la théorie économique standard, l'innovation est définie de façon très étroite et l'on s'intéresse peu au processus. L'ensemble des textes de cet ouvrage témoigne de la diversité des problématiques, de l'importance des ressources humaines et du rôle médiateur de l'entreprise dans le processus d'innovation.
Innovation, technologie et qualification : Multidimension et complexité du processus d'innovation
Travail et société : Une introduction à la sociologie du travail
Diane-Gabrielle Tremblay, Marco Alberio
book
Culture et revitalisation urbaine : le cas du Cinéma Beaubien à Montréal
Wilfredo Angulo, Juan-Luis Klein, Diane-Gabrielle Tremblay
book
Conciliation emploi-famille et temps sociaux, 4e édition
Diane-Gabrielle Tremblay
book
Le travail à l'épreuve des nouvelles temporalités
Diane-Gabrielle Tremblay, Sid Ahmed Soussi
book
Gestion des ressources humaines, 3e édition : Typologies et comparaisons internationales
Diane-Gabrielle Tremblay, David Rolland
book
Tiers-lieux : Travailler et entreprendre sur les territoires: espaces de co-working, fab labs, hack labs...
Diane-Gabrielle Tremblay, Gerhard Krauss
book
Les recherches partenariales et collaboratives
Anne Gillet, Diane-Gabrielle Tremblay
book
Les pères et la prise du congé parental ou de paternité : Une nouvelle réalité
Diane-Gabrielle Tremblay, Nadia Lazzari Dodeler
book
Emploi et gestion des ressources humaines dans l'économie du savoir
Diane-Gabrielle Tremblay
book
L'innovation technologique, organisationnelle et sociale
Diane-Gabrielle Tremblay
book
Management de la retraite, de l'emploi et des temps sociaux
Diane-Gabrielle Tremblay
book
Articuler emploi et famille : Le rôle du soutien organisationnel au coeur de trois professions
Diane-Gabrielle Tremblay
book