At a time of decreasing organizational loyalty and a decline in long-term job security, CEOs, managers, and human resources directors reveal on-target answers to the question on the minds of employees everywhere: What does my boss want? Based on a national survey of more than 300 people, this succinct guide provides real-life advice regarding job security today.
Humanos sin recursos : Un compendio de humanidades
Eduardo Consiglio
bookThe Employee Engagement Handbook
Luca Dellanna
bookComunicación estratégica
Daniel Scheinsohn
bookGestión de la productividad y el desempeño : Cómo gestionar personas en distintos tipos de procesos y puestos
Juan Andrés Pucheu
bookLa gestión moderna en recursos humanos
Luis Pérez van Morlegan, Juan Carlos Ayala
bookMetáforas del desempeño : Innovación para el desarrollo organizacional
Luis María Cravino
bookCultura en acción : Comunicar para transformar las organizaciones
Martín González Frígoli, Patricia Moirano, Alejandra Brandolini
bookMarketing para Recursos Humanos : Comunicaciones internas para la Marca Empleador
Andrea Linardi, Miguel Cortina
bookComunicación interna en la práctica : Siete premisas para la comunicación en el trabajo
Manuel Tessi
bookArboles Mentales : Método de graficación del pensamiento complejo
Juan Pablo Arenas Vargas
book5 pasos para transformar una oficina de personal en un área de Recursos Humanos
Martha Alles
bookVerdadero Business Partner : Cómo recursos humanos puede ser un auténtico socio de negocio
Luis Pulgar
book