Nyky-Suomessa yliopistoilta odotetaan paljon: niiden tÀytyisi toimia alueellisina vetureina, huolehtia maan kilpailukyvystÀ, kehittÀÀ innovaatioita kansantalouden tarpeisiin ja osallistua yhteiskunnalliseen keskusteluun. Tehostamisen nimissÀ yliopistot on kahden viime vuosikymmenen aikana sitoutettu yritysmaailmasta tuttuihin palkkamalleihin ja raportointikÀytÀntöihin. TÀmÀ on kuitenkin vienyt resursseja yliopistojen perinteisiltÀ ydintehtÀviltÀ eli perustutkimukselta ja kriittiseen ajatteluun kykenevien asiantuntijoiden kouluttamiselta. Miten nykyisenlaista kehityssuuntaa voitaisiin muuttaa? Innostava yliopisto on johtamistyön asiantuntijoiden kirjoittama ajankohtainen teos yliopistojen uudesta suunnasta. Se nostaa johtamisen ja uudistamistaidon tÀrkeimmiksi keinoiksi vahvistaa yliopistojen vaikuttavuutta ja innovaatiokykyÀ sekÀ parantaa kommunikaatiota muun yhteiskunnan kanssa. Johtajan olennainen tehtÀvÀ on johtaa ihmisiÀ eli kyetÀ innostamaan ja rohkaisemaan asiantuntijoita kehittÀmÀÀn uutta tietoa. Teos onkin tÀrkeÀ puheenvuoro motivaation, luovan yhteishengen ja työn merkityksellisyyden puolesta. Yliopistojen tulevaisuus ja hyvinvointi eivÀt kuulu pelkÀstÀÀn yliopistovÀelle ja pÀÀttÀjille, sillÀ korkeinta tiedollista osaamista vaalivien oppilaitosten iskuvoimalla on suuri merkitys myös elinkeinoelÀmÀlle ja tavallisille veronmaksajille.